À propos du poste

Ce laboratoire pharmaceutique recherche un Responsable des Relations parlementaires pour renforcer l’équipe Affaires Publiques.

Sa mission sera de développer et d’animer les relations avec les parlementaires français, afin de contribuer aux ambitions du laboratoire sur ses enjeux de transformation, de politiques de santé ou d’innovation. Il s’agira également en interne de coordonner et soutenir les relations parlementaires opérées par les différentes entités.

Aussi, la maitrise du fonctionnement institutionnel et la connaissance des acteurs est indispensable et doit être avérée par votre expérience (Parlement, Cabinet ministériel, Agence de conseil…).

De plus, votre connaissance ou votre appétence pour évoluer dans un grand groupe doit être acquise.

Principales responsabilités

Le Responsable des Relations parlementaires a pour principales missions de :

  • Développer et consolider les relations avec les parlementaires français, leurs équipes et les parties-prenantes clés du Parlement (Assemblée Nationale, Sénat) ;
  • Assurer une veille continue afin d’anticiper les évolutions impactant l’industrie pharmaceutique et la santé (suivi des débats parlementaires, analyse des projets et propositions de loi et des amendements, etc.), en collaboration avec les pôles d’expertises de l’équipe Affaires publiques France ;
  • Identifier les acteurs institutionnels clés pour le secteur et le laboratoire ;
  • Concevoir, proposer et mettre en œuvre des stratégies de contact et d’influence pour partager les enjeux de transformation de l’entreprise, sensibiliser les élus aux enjeux de compétitivité du secteur industriel de la santé et partager les spécificités du modèle économique de l’industrie du médicament en France ;
  • Organiser des rencontres, événements et échanges avec les parlementaires et leurs équipes, dans le respect de la législation en vigueur concernant la représentation d’intérêts ;
  • Élaborer des contenus (notes de synthèse, notes d’analyse, présentation du secteur / du laboratoire,   contributions) destinés aux parlementaires.

De plus, le Responsable des Relations parlementaires doit également assurer une forte coordination en interne :

  • Au sein de l’équipe Affaires Publiques France
    • Avec l’ensemble des fonctions qui interagissent avec l’écosystème politique de la santé (accès au marché, communication, etc.) ;
    • Avec les représentants de l’entreprise au sein d’instances professionnelles (LEEM, G5, etc.).

Compétences et expériences requises

  • Formation : Diplôme d’études supérieures, de préférence sciences politiques ou industries de santé (Bac +5). Peut également être MBA, ingénieur, MD, PhD, PharmD… si le candidat a de solides antécédents en matière d’affaires publiques, d’affaires gouvernementales, de stratégies d’élaboration de politiques et/ou de campagnes de plaidoyer ;
  • Expérience : entre 5 à 10 ans en affaires publiques (ex : conseiller technique de groupe parlementaire, conseiller parlementaire en cabinet ministériel, consultant, responsable des relations institutionnelles dans le privé…) ;
  • Savoir-faire : il est indispensable de maîtriser le fonctionnement des institutions politiques françaises, en particulier celui du Parlement et du processus législatif. Il est également indispensable de savoir communiquer tant à l’écrit qu’à l’oral avec les décideurs publics et tous les acteurs en interne.

Idéalement, il faut connaitre le secteur des industries de santé, sa dynamique de marché / accès au marché et des politiques de santé.

  • Savoir être : Excellent relationnel avec des interlocuteurs de haut niveau, respectueux des  règles d’éthique et de conformité, force de proposition, sens politique développé, état d’esprit constructif/collaboratif et bonnes capacités d’adaptation.

Langue(s) :  français et a strict minima B2 anglais

Comment candidater ?

Les candidats intéressés sont priés de soumettre leur candidature (comprenant une lettre de motivation et un CV) avant le 7 avril 2025, à Thomas Grandmougin, Conseiller senior de Mavence France à l’adresse : thomas.grandmougin@mavence.com

Chez Mavence, notre mission est de recruter les meilleurs candidats dans le domaine des affaires publiques. L’inclusion est en cela un élément essentiel de cette mission. Elle reflète tant notre conviction que la diversité des parcours, des origines et des expériences, renforce la résilience, l’adaptabilité et les performances d’une équipe, mais également notre engagement à rechercher, de manière rigoureuse, les meilleurs éléments pour un poste donné. En ce sens, nous accordons le même traitement à tous les candidats, quels que soient leur sexe, âge, origine(s), état civil, situation de handicap, orientation sexuelle, nationalité(s) et convictions politiques ou religieuses.

TypeCDI

TimeTemps complet

LocalisationProche Paris

SecteurSanté, Industrie Pharmaceutique